Pakiet: Moja praca, moja pasja. Zadbaj o udane życie zawodowe/ Praca głęboka. Jak odnieść sukces w świecie w którym ciągle coś nas rozprasza/ Cyfrowy minimalizm. Jak zachować skupienie w hałaśliwym świecie/ Korporacyjni Rebelianci. Niech praca będzie fraj
- Okładka: miękka
- Kategorie: Książki
Moja praca, moja pasja. Zadbaj o udane życie zawodowe
Przestań łamać sobie głowę nad tym, co chciałbyś robić w życiu (i co ci się należy od świata) – zacznij tworzyć rzeczy wartościowe i podaruj je światu. Cal właśnie pokazał, jak to się robi.Seth Godin, autor LinchpinPrzedsiębiorczy profesjonaliści zdobywają przewagę nad konkurencją, rozwijając cenne umiejętności. Z tej książki dowiecie się, jak inwestować w siebie, żeby wyróżnić się spośród tłumu. I są to wskazówki oparte na badaniach naukowych i doświadczeniu, a nie puste frazesy. Cenny poradnik dla każdego, kto zaczyna karierę zawodową.Reid Hoffman, współzałożyciel i prezes LinkedIn oraz współautor bestsellera The Start-Up of You: Adapt to the Future, Invest in Yourself, and Transform Your CareerPo przeczytaniu tej książki zmieniłem dewizę życiową – ze „znajdź swoją pasję, abyś mógł być przydatny” na „bądź przydatny, abyś mógł znaleźć swoją pasję”. To wielka zmiana, ale takie postawienie sprawy jest bardziej uczciwe i dlatego każdemu ze swych dorosłych dzieci podaruję egzemplarz tego niekonwencjonalnego poradnika.Kevin Kelly, redaktor pisma „Wired”„Rób to, co kochasz, a pieniądze same przyjdą” – to wygląda na wspaniałą radę, dopóki nie zaczniesz pracować i nie spotka cię nieuchronne rozczarowanie. Cal Newport zręcznie dowodzi, że poszukiwanie „pasji” może prowadzić do ciągłego niezadowolenia z pracy. Gdyby w tej książce udało mu się tylko wykazać, że obiegową opinię trzeba obrócić o 180 stopni, to już byłaby ona interesująca. Ale Newport na tym nie poprzestaje – proponuje wskazówki i przykłady, które pomogą ci wyzbyć się niezadowolenia i rozwijać umiejętności istotne dla kariery zawodowej.Daniel H. Pink, autor bestsellera Drive: kompletnie nowe spojrzenie na motywacjęPierwsza książka od wielu lat, którą przeczytałem dwa razy, by mieć pewność, że wszystko dobrze zrozumiałem. Są tu odkrywcze, sprzeczne z intuicją spostrzeżenia dotyczące kariery zawodowej. Są ważne nowe koncepcje, które już zmieniły mój sposób myślenia o pracy, i są rady, które daję odtąd innym.Derek Sivers, założyciel CD Baby„Kieruj się swoją pasją” to zła wskazówka przy wyborze pracy. Dowiedz się, jak zamiast tego powinieneś postępować… W swojej nowatorskiej książce Cal Newport wykazuje niesłuszność popularnej maksymy „kieruj się swoją pasją”. Maksyma ta jest błędna, bo mało kto ma wcześniej jakąś pasję, a jeśli nawet, to rzadko przyczynia się ona do tego, że kochamy swoją pracę. Co gorsza, maksyma ta jest niebezpieczna, gdyż często powoduje niepokój, niezadowolenie i ustawiczne zmienianie pracy.Udowodniwszy, że nie powinniśmy iść za swoją pasją, Newport pokazuje na przykładach, jak to się dzieje, że ludzie zaczynają kochać swoją pracę. Rozmawia z właścicielami ekologicznego gospodarstwa, inwestorami wysokiego ryzyka, scenarzystami, niezależnymi programistami i ludźmi innych zawodów, którym praca sprawia wielką satysfakcję. Odkrywa stosowane przez nich strategie i wskazuje pułapki, które udało im się ominąć, aby osiągnąć swoją godną pozazdroszczenia pozycję zawodową.Okazuje się, że dostosowywanie zajęcia do istniejącej wcześniej pasji nie ma żadnego sensu. Pasja przychodzi z czasem, dopiero wtedy, gdy włożymy ciężką pracę w to, by osiągnąć biegłość w jakiejś dziedzinie – nie wcześniej. Innymi słowy, w życiu zawodowym ważne jest nie tyle to, c o robimy, ile to, j a k to robimy.Książka Cala Newporta, nosząca tytuł zapożyczony od komika Steve’a Martina, który radził początkującym wykonawcom: „Bądźcie tak dobrzy, żeby wszyscy to widzieli”, jest lekturą obowiązkową dla każdego, kto zastanawia się nad wyborem drogi zawodowej albo jest niezadowolony z obecnej pracy i chce inaczej pokierować swoim życiem. Newport doradza, jak sprawić, aby mieć pracę, którą się kocha. Książka Newporta zmieni nasze poglądy na karierę zawodową, szczęście i udane życie.
Praca głęboka. Jak odnieść sukces w świecie w którym ciągle coś nas rozprasza
Książka "Praca głęboka. Jak odnieść sukces w świecie, w którym ciągle coś nas rozprasza" Cala Newporta poświęcona jest zagadnieniom związanym z umiejętnością koncentracji na trudnym poznawczo zadaniu bez rozpraszania uwagi. Autor pomaga znaleźć sposób na szybsze przyswajanie specjalistycznej wiedzy i osiąganie korzystniejszych wyników w krótszym czasie."Praca głęboka" dotyka temat jednej z najcenniejszych predyspozycji w gospodarce, która jednocześnie staje się coraz rzadsza. Większość ludzi zatraciła zdolność koncentracji i traci czas na gorączkowym e-mailowaniu i udzielaniu się w mediach społecznościowych. Jednocześnie takie zjawiska, jak automatyzacja i outsourcing zasadniczo zmieniły warunki naszej pracy. Opanowanie "pracy głębokiej" okazuje się być tymczasem lepszą alternatywą, która przynieść niezwykłe rezultaty."Praca głęboka" jest pozycją o tyle interesującą, że Cal Newport zamiast argumentować, że to rozproszenie uwagi jest złe, celebruje potęgę jej przeciwieństwa. Swoją książkę dzieli na dwie części. Najpierw dowodzi, że w prawie w każdym zawodzie kultywowanie etyki "pracy głębokiej" przynosi ogromne korzyści. Następnie prezentuje rygorystyczny schemat treningowy - przedstawia go jako serię czterech zasad, które mają na celu zmianę umysłu i nawyków tak, aby wspierać tę drogocenną umiejętność.Na czym polega sztuka "pracy głębokiej"? Cal Newport pokazuje, że można szybko się uczyć i równie szybko tworzyć wartościowe rzeczy dzięki intensywnej koncentracji i uwolnieniu się od wszystkiego, co rozprasza naszą uwagę. Dowodzi przy tym, że należy rozwijać zdolność wytężonego skupiania uwagi i proponuje konkretne, natychmiastowe działania, które możemy wykorzystać zarówno w pracy zawodowej, jak i w życiu codziennym.Cal Newport jest cenionym autor i znanym profesorem informatyki, który w swojej książce łączy krytykę współczesnej kultury z praktycznym doradztwem. "Praca głęboka. Jak odnieść sukces w świecie, w którym ciągle coś nas rozprasza" w równym stopniu łączy dowody naukowe z czystą pasją do osiągania jak najlepszych rezultatów.To bezcenny poradnik dla wszystkich, którzy chcą odzyskać swoje siły umysłowe, przestać tracić czas i osiągać sukcesy bez dodatkowego, zbędnego wysiłku. "Praca głęboka" to książka pełna cennych wskazówek, skutecznych ćwiczeń i przydatnych spostrzeżeń.
Cyfrowy minimalizm. Jak zachować skupienie w hałaśliwym świecie
Książka "Cyfrowy minimalizm. Jak zachować skupienie w hałaśliwym świecie" Cala Newporta to wyjątkowo cenna lektura w czasach, w których żyjemy. W niezwykle zdroworozsądkowy i pobudzający do myślenia sposób autor podpowiada, jak ograniczyć wpływ technologii na nasze życie - nie rezygnując z niej całkowicie. Oryginalna filozofia zaproponowana przez Newporta zachęca do życia w skupieniu w coraz bardziej rozproszonym, hałaśliwym i wypełnionym bodźcami otoczeniu.Jeśli dostrzegasz problem nadużywania mediów społeczności i najrozmaitszych aplikacji, a telefon zabiera ci stanowczo za dużo czasu - ta książka jest dla ciebie. Cal Newport z jednej strony analizuje i wymienia pozytywne aspekty obecności technologii w naszym życiu, z drugiej zaś - podpowiada, jak korzystać z niej bardziej świadomie i nie pozwolić, by przejęła kontrolę nad naszym czasem i życiem. Książka "Cyfrowy minimalizm. Jak zachować skupienie w hałaśliwym świecie" udowadnia bowiem, że cyfrowy minimalizm jest możliwy i że są wśród nas osoby, które nie zerkają nerwowo co chwilę do telefonu, nie muszą obsesyjnie dokumentować wszystkiego, co dzieje się wokół, nie czują się przytłoczeni przez informacje o bieżących wydarzeniach.Newport proponuje nazwę dla tego świadomego ruchu i w przekonywujący sposób argumentuje, że jest on potrzebny w naszym nasyconym technologią świecie. Jest przy tym świadomy jej niezbędnej już roli w naszej codzienności, dlatego też w swojej książce prezentuje starannie przemyślaną, rozsądną metodę potrzebną, byśmy mogli w pełni świadomie decydować, z jakich narzędzi korzystać, w jakich celach oraz na jakich warunkach. Innymi słowy: osiągnąć stan, w którym to my kontrolujemy technologię w naszym życiu, a nie odwrotnie. Autor szczegółowo opisuje wspólne praktyki współczesnych cyfrowych minimalistów oraz stojące za nim koncepcje. Pokazuje, w jaki sposób udało im się na nowo ułożyć stosunek do mediów społecznościowych, a w konsekwencji - ponownie odkryć przyjemności kryjące się w świecie offline i nawiązać kontakt ze swoim wewnętrznym "ja".Książka "Cyfrowy minimalizm. Jak zachować skupienie w hałaśliwym świecie" proponuje przy tym konkretne strategie i praktyki umożliwiające osiągnięcie tych celów - między innymi trzydziestodniowy proces "cyfrowego odgracania", który pomógł już tysiącom ludzi poradzić sobie z opanowaniem uczucia przytłoczenia i odzyskaniem kontroli. Cal Newport podpowiada, jak korzystać z technologii tak, by wspomagała nasze cele i wartości - co czynią z jego poradnika wyjątkowo cenną lekturę.
Korporacyjni Rebelianci. Niech praca będzie frajdą
"Od dawna jestem fanem Korporacyjnych Rebeliantów, a niniejsza książka ujmuje istotę ich mądrości. Autorzy prezentują rzeczową, praktyczną i dającą do myślenia perspektywę patrzenia na świat pracy.Daniel Pink, autor książek Kiedy i Drive. Kompletnie nowe spojrzenie na motywacjęRzucaj wyzwanie przyjętym prawdom to moje powracające motto i to jest właśnie to, co robią Korporacyjni Rebelianci! Mądra lektura dla wszystkich pracowników, specjalistów działów kadr i przywódców biznesów, którzy chcą tworzyć radykalnie inspirujące miejsca pracy.Katarina Berg, dyrektor ds. personalnych w SpotifyToczy się cicha rewolucja zarządzania. Aby ludzie zauważyli rewolucję i przyłączyli się do niej, musimy udzielać jej głosu, a raczej wielu, wielu głosów. Korporacyjni Rebelianci postawili sobie za zadanie przekazywanie nam takich głosów oraz związanych z nimi historii.Frederic Laloux, autor książki Pracować inaczejJoost and Pim, znani jako Korporacyjni Rebelianci, realizują swą misję sprawiania, by praca była frajdą. Porzucili frustrujące zajęcia w korporacjach, aby odwiedzić najbardziej inspirujące firmy świata. Prezentując kolejne miejsca i ludzi, których już spotkali, dzielą się z czytelnikami tym, czego się do tej pory nauczyli i dowiedzieli.Oto książka dla ludzi, którzy wiedzą, że miejsca pracy mogłyby i powinny być lepsze. Niezależnie od tego, czy wchodzisz w skład zespołu zarządzającego, czy jesteś rebeliantem zdławionym przez korporacyjne dogmaty czy też menadżerem, który utknął w niesprawnym systemie, ta książka z pewnością jest dla ciebie!Blog Korporacyjnych Rebeliantów czytany jest w ponad 100 krajach. Ich blogowe wpisy były wykorzystywane przez takie media, jak The New York Times, Forbes, HuffPost, The Guardian czy BBC. Obaj autorzy znaleźli się na liście Top 30 Emergent Management Thinkers (Najlepszych 30 Myślicieli Wyłaniającego się Nowego Zarządzania) i zdobyli w 2019 roku nagrodę Thinkers50 Radar Award.O autorach:Współzałożyciel Korporacyjnych Rebeliantów Joost Minnar zostawił korporacyjną pracę w Barcelonie, gdzie mieszkał po ukończeniu studiów magisterskich (w dziedzinie nanonauki i nanotechnologii) na Uniwersytecie Barcelońskim. Podróżuje po świecie, badając organizacje progresywne i pisząc o swoich odkryciach na blogu. Doradza w kwestiach i problemach występujących w miejscach pracy. Joost jest doktorantem w Amsterdam Business Research Institute (VU University, Amsterdam).Pim de Morree, współzałożyciel Korporacyjnych Rebeliantów, również pożegnał się ze swoją korporacyjną pracą. Wydarzyło się to zaledwie trzy lata po ukończeniu studiów z inżynierii przemysłowej, nauk o zarządzaniu oraz zarządzania innowacją na Uniwersytecie Technicznym w Eindhoven. Poza podróżowaniem i prowadzeniem badań w świecie Pim pisze na blogu Korporacyjnych Rebeliantów, doradza firmom i występuje jako główny prelegent na konferencjach, inspirując organizacje do radykalnych zmian w sposobie ich pracy. Razem z pozostałą częścią zespołu Korporacyjnych Rebeliantów wspiera rozwój globalnego ruchu na rzecz czynienia pracy frajdą.